Исследования
Глобальные подходы к управлению ИИ: Политические, правовые и регуляторные перспективы
Описание
Исследование сфокусировано на политических, правовых, регуляторных и этических аспектах управления искусственным интеллектом (ИИ), а также на том, как они проявляются в международных и национальных правовых и регуляторных рамках. В нем также приводятся примеры стран по всему миру, которые изучают свои подходы к внедрению искусственного интеллекта в своих сферах.
Дебюрократизация посредством реформы цифрового правительства. Пример Бахрейна
Описание
В данном исследовании представлен подход Бахрейна к дебюрократизации посредством реформы цифрового правительства. Кейс-стади демонстрирует как упрощение административных процедур, институциональная координация и реинжиниринг услуг изменили процесс предоставления государственных услуг. В соответствии с целями «Видения Бахрейна 2030» исследование рассматривает, как Управление информации и электронного правительства (IGA) возглавило общегосударственную трансформацию, внедрив более 700 цифровых услуг и добившись значительного сокращения времени проведения транзакций и операционных расходов.
Искусственный интеллект в государственной коммуникации
Описание
Первый в регионе практическое руководство, ориентированное на пресс-секретарей и специалистов по связям с общественностью в органах государственной власти. Разработка призвана помочь госслужащим эффективно и этично использовать инструменты искусственного интеллекта в повседневной работе. Справочник предлагает государственным служащим конкретные пошаговые инструкции, проверенные ИИ-инструменты, а также рекомендации по этичному, безопасному и эффективному применению технологий в современных условиях.
Институциональный обзор современной госcлужбы: роль, функции, и глобальные тенденции
Описание
Данная публикация предлагает институциональный обзор системы госслужбы в таких странах как Австралия, Бельгия, Великобритания, Германия, Канада, Нидерланды, Польша, США, Франция, Южная Корея, и Япония.
е-HRM в государственной службе Казахстана, Кыргызстана, Узбекистана и Республики Корея
Описание
Данная публикация является результатом межстранового сравнительного исследования развития электронных систем управления персоналом. Исследование, проведенное совместно Астанинским хабом государственной службы и Министерством управления персоналом Республики Корея, было сосредоточено на трех странах Центральной Азии (Казахстан, Кыргызстан и Узбекистан) и Республике Корея, при этом последняя служила бенчмарком электронной системы управления человеческими ресурсами (e-HRMS).
Рамочные стандарты для цифровой трансформации
Описание
Публикация охватывает такие области, как эффективное использование информационных технологий, кибербезопасность, защита конфиденциальности данных, облачные вычисления, инфраструктура и т.д., и может способствовать цифровой трансформации государственного сектора стран-участниц.
